T4雇员，有什么省税办法吗？

每到税季，总有小伙伴哀嚎：

我一年到头就一张T4，税都被老板提前扣走了，是不是连省税的资格都没有？

确实，雇员的省税空间不大，如果非说有，全靠挤。但，只要时间和姿势正确，总能腾出地方。

可以从以下几个维度看：

第一梯队：直接降低收入

这是最立竿见影的，直接把收入拉低：

• 买RRSP： 当年买的RRSP、以及次年的前60天买的RRSP，可以用来冲抵当年的收入
• 买FHSA： 符合条件的首次购房人，在12月31日之前买的FHSA也可以直接抵减收入。注意它没有RRSP那种”头60天”的宽限，12月31日就是12月31日，过时不候。还没开户的先把户开了，额度是从开户那年才开始攒的

第二梯队：T2200表

如果你为了工作经常自掏腰包，那必须找老板要一张T2200表。雇主在上面签字，证明“这位员工为了工作自己掏钱，而我还羞愧地没给他报销。”

这表不是发给CRA的，是留在你手里应对查账的。真正报税时你要自己填一张T777，把金额算出来填进税表。T2200是弹药，T777才是枪。

有了它，能报什么？

1. 居家办公

先泼一瓢冷水，疫情期间那个每天$2的懒人算法，2023年起就取消了。现在只有老老实实按票据算这一条路。

条件： 2025年至少连续4周、超过50%的时间在家办公。

• 能报什么： 电费、气费、水费、网费、维修维护（换灯泡、清洁），租房的还能按办公面积比例报一块房租。但，如果你在家只是偶尔打开电脑回个邮件，没有奋力工作，那是不能抵扣的。家必须是你的“主要办公”地点，50%时间以上都在此工作
• 特别提醒： 地税和房屋保险，拿纯 salary 的雇员是不能报的！那是佣金制的雇员比如贷款经纪、汽车销售这类的专属。至于房贷利息，哪怕是 CEO也不能报

2. 办公耗材

• 能报什么： 那些用了就没的“耗材”，打印纸、墨盒、笔、邮票、文件夹，只要是用了就没的，都能报
• 不能报： 用好几年的不能报，像电脑、显示器、人体工学椅、打印机。CRA的逻辑是，那椅子明年还能坐呢，凭什么今年全抵了？

3. 手机和上网

• 能报什么： 只能报工作用的那部分，按比例拆分
• 怎么算： 你家网费$100，四口人用，你每天办公8小时，就老实拆出你那一小块。别总想着报全额，不合理

4. 交通费

这是最容易踩坑的地方：

• 黄金法则： 从家开到公司的通勤费，一分不能报，那是你的私人生活成本
• 能报的只有一种： 你到了公司，老板说：“去，跑趟客户！”，这段路的油费、保险、维修、停车，按公里数比例报。前提是老板没给你任何交通补贴

5. 工会费和执照费

T4表的 Box 44 通常会显示雇主代扣的工会费。

自己掏钱的专业会费，比如CPA的年费，只要是保住饭碗必需、并且老板又没给报销的，也能报。

1. 留收据！留收据！留收据！
2. 别自己加戏 – T2200 上雇主没打勾的项，千万别报。雇主那儿有底，CRA一比对，分分钟露馅
3. 请客吃饭，死心吧。普通salary雇员请客户吃饭，一分都不能报；能报50%的是佣金制雇员，还不能超过佣金收入。为什么只给报一半呢？大概CRA觉得你自己也吃了一半。所以佣金制的小伙伴下次记得多吃点，不然就亏了。

省税这事，雇员确实牌少，但把手里这几张打明白，退税也能多个三五百。

蚊子腿也是肉，何况这是CRA的蚊子腿。